索尼高層稱PlayStation併購工作室有助提升集團多樣性

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索尼(Sony)集團高層表示,公司一直以來的強項就是透過合併和收購(Mergers & Acquisitions)來實現人員和業務的多樣化,特別是索尼互動娛樂(SIE)PlayStation 工作室的眾多 M&A,未來索尼將繼續發展這一「多樣化」(Diversity)以實現進一步的成長並創造長期價值。

 

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外媒 PlayStation LifeStyle 報導引述索尼集團 5 月 23 日釋出的企業戰略報告,財務長十時裕樹透露,在 2013 財年到 2023 財年之間,有 47 家公司加盟索尼互動娛樂、員工總數增加 5,000 多人,投影片特別強調 Insomniac Games、Bungie 和動漫代理商 Crunchyroll 等 logo。

 

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十時裕樹說,「在索尼,我們匯集了來自不同背景如國籍、種族、性別和價值觀的員工,藉著索尼多元化業務結構,提供知識和經驗的交匯的機會促進他們成長。」他指出「我們靠著多樣化的力量而進化,多樣性正是由這些屬性和經驗的組合而成。」

 

這位財務長補充說,「合併和收購」使索尼能夠維持多項化的經營,包括增加外籍人士擔任高管職位,和提升女性擔任管理職的比例。值得注意的是,PlayStation 今年 2 月底砍掉近千名員工節省營運成本,約占全體員工 8%。

 

好文章出於 4Gamers

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